Все проекты English Написать директору Вебинары
Выбор региона
Ваш город:Атырау
Поиск

Создание информационной системы рекрутинга и учета слушателей дополнительного профессионального образования в Высшей школе экономики

Заказчик

Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики» — один из ведущих вузов России, который ежегодно обучает более 50 000 слушателей программ дополнительного профессионального образования (ДПО). Для обеспечения высокого уровня сервиса и управления университет активно внедряет цифровые технологии. Однако разрозненность учетных систем и ручной характер многих процессов усложняли работу с клиентами и замедляли развитие направления ДПО.


300

Количество автоматизированных рабочих мест

7000

Количество сотрудников

Описание проекта

До начала проекта ВШЭ столкнулся с рядом вызовов:

  • Устаревшие учетные системы (ИС-ПРО, АСАВ, НАВИ) утратили поддержку и не могли отвечать современным требованиям.
  • Ручная обработка заявок и договоров замедляла процессы и увеличивала количество ошибок.
  • Отсутствие личных кабинетов для слушателей и корпоративных клиентов заставляло клиентов обращаться очно или по телефону, что не соответствовало статусу ВШЭ как технологически продвинутого университета.
  • Недостаток аналитических инструментов ограничивал возможности маркетинга и управления программами.

Стремясь повысить эффективность как внутренней деятельности, так и продвижения образовательного продукта, ВШЭ поставила задачу создать единую цифровую платформу, способную консолидировать все процессы, от знакомства с программами ДПО и регистрации слушателей до выдачи документов и формирования лояльного сообщества, и органично интегрироваться с внутренней инфраструктурой университета. Было принято решение о внедрении решения, разработанного Первым Битом, БИТ.ВУЗ.ДПО.

Внедрение новой системы позволило:

  1. Централизовать данные. Все данные взаимодействий со слушателями и юридическими лицами были объединены в единую систему. Это позволило значительно повысить качество и достоверность информации, устранить проблемы, связанные с разрозненностью данных, и сократить время, затрачиваемое на их поиск. Система обеспечила оперативный доступ к данным для всех подразделений, что улучшило взаимодействие и позволило принять более обоснованные управленческие решения.
  2. Создать личный кабинет для слушателей. Для улучшения взаимодействия с обучающимися был внедрен персональный личный кабинет. Это избавило от необходимости очного взаимодействия и бумажного документооборота. Все процессы, от подачи заявок до получения выходных документов, были переведены в онлайн-формат. Это не только улучшило имидж вуза, но и повысило удобство и доступность для слушателей.
  3. Автоматизировать процессы составления учебных программ и подготовки документов. Внедрение системы позволило стандартизировать и регламентировать процесс составления учебных программ и подготовки различных документов. Теперь процесс согласования программ и документов стал гораздо быстрее и прозрачнее, что привело к сокращению числа ошибок и ускорению всех внутренних процессов в вузе.
  4. Интегрировать БИТ.ВУЗ.ДПО с внутренними учетными системами. Модуль был интегрирован с существующими в вузе системами: LMS, БГУ, СЭД, MDM, что обеспечило бесшовный обмен данными между различными подразделениями. Благодаря этому не возникало необходимости в дополнительных запросах и повторном вводе данных, а вся информация о слушателях и их прогрессе была доступна в реальном времени. Это позволило ускорить работу сотрудников и исключить ошибки, связанные с дублированием данных.
  5. Настроить регулярный сбор и аналитику данных. Вся информация о взаимодействии со слушателями, начиная с первого входа на портал и заканчивая получением выходного документа, была собрана и передана в систему CRM. Это позволило собрать полную картину каждого слушателя, включая его путь в вузе, успешность и потребности, что значительно улучшило аналитическую работу. Отдел маркетинга теперь мог оперативно принимать управленческие решения на основе актуальных данных.
  6. Настроить выдачу электронных выходных документов. Внедрение электронного документооборота позволило значительно сократить время на предоставление документов об образовании. Если ранее процесс выдачи дипломов и других документов занимал до двух недель, то теперь он стал автоматизирован и происходит в течение 1 рабочего дня. Это повысило удовлетворенность слушателей и улучшило репутацию вуза.

Для того чтобы все пользователи системы быстро освоили новый функционал, были подготовлены ролевые инструкции и обучающие материалы (видеоуроки и текстовые руководства) для программ повышения квалификации сотрудников. Обучение было ориентировано на роли пользователей, что обеспечило максимальную эффективность. Все сотрудники вуза получили необходимые знания для работы с новой системой, что обеспечило быстрый и бесперебойный переход.

«Внедрение решения на базе модуля «БИТ.ВУЗ.ДПО» стало настоящим прорывом для Вышки. Благодаря профессионализму команды «Первый Бит», мы смогли значительно улучшить качество взаимодействия с нашими слушателями и корпоративными клиентами, сократить время на подготовку документов и повысить оперативность всех процессов. Автоматизация рутинных задач позволила сократить время на подготовку договоров и приказов с нескольких дней до нескольких минут, что сделало нашу работу значительно более продуктивной.

Особенно ценным стало внедрение единого канала для общения с обучающимися. Теперь вся информация централизована в одной системе, что исключило необходимость переключения между разрозненными сервисами и значительно снизило вероятность ошибок. Система личных кабинетов и возможность выдачи документов в электронном виде не только упростили взаимодействие с нашими слушателями, но и повысили их удовлетворенность, сэкономив их время.

Заместитель первого проректора НИУ ВШЭ

Задачи проекта

1

Увеличение контингента обучающихся с целью роста доходов и оптимизации управления образовательным процессом.

2

Упрощение управления: Переход на единую платформу 1С для всех учетных систем, что снижает сложность поддержки и взаимодействия между различными системами в будущем

3

Переход от старых учетных систем (ИС ПРО, АСАВ, НАВИ), которые прекратили свою поддержку. Выбор 1С обусловлен стремлением унифицировать учетные системы в университете, что поможет снизить затраты на поддержку и улучшить взаимодействие между подразделениями.

4

Улучшение качества данных: Разрозненные системы не обеспечивали достоверность информации, что приводило к значительным потерям времени на поиск верных данных и влияло на качество взаимодействия с пользователями.

5

Наличие цифровых кабинетов для слушателей для выстраивания оптимального клиентского пути и повышения эффективности взаимодействия с целевой аудиторией, а также надёжного сбора контактов и информации (баз) о клиентах.

Результаты работы над проектом

1.    Сокращение рутинной работы:

    • Договоры: Вместо 2-3 дней на подготовку оферт и договоров, теперь процесс занимает всего 15-20 минут (оферта — 10 минут).
    • Приказы: Время на подготовку приказов сократилось с 2-5 дней до 1-2 дней.
    • Выходные документы: Время на оформление выходных документов для 100 человек сократилось с 3-7 дней до 10-15 минут.
    • Автоматизация отчетов: Значительное сокращение времени на подготовку отчетности благодаря автоматическому сбору и обработке данных.

2.    Единое цифровое рабочее место: Удалось исключить необходимость постоянных переключений между разными сервисами, что существенно повысило продуктивность сотрудников. Вся информация стала доступна в едином интерфейсе, что ускорило выполнение задач и улучшило управление проектами.

3.    Повышение эффективности маркетплейса «витрина курсов»:

    • Число посетителей выросло до 2,2 миллионов за 11 месяцев, что значительно превышает прогнозируемые показатели.
    • Рост продаж составил 1,3, что свидетельствует о повышении эффективности работы с клиентами и улучшении маркетинговых процессов.
    • Внедрение системы личных кабинетов для слушателей и юридических лиц привело к созданию цифрового следа, что значительно улучшило возможности для повторных продаж и взаимодействия с существующими клиентами.

4.    Единый канал взаимодействия: Все данные о слушателях и юридических лицах теперь собраны в одной системе. Это упростило процессы коммуникации и снизило вероятность ошибок. Время ответа на запросы слушателей сократилось на 40%.

5.    Стандартизация процессов: Процессы составления учебных программ и подготовки документов стали структурированными и более прозрачными. Внедрение системы позволило снизить количество ошибок при составлении документов. Количество ошибок при подготовке документов снизилось на 30%.

6.    Сбор и анализ данных: Интеграция с CRM системой позволила собирать данные с разных этапов взаимодействия со слушателями (от регистрации на портале до получения документа), что улучшило качество принятия решений и повысило оперативность реагирования на запросы. Эффективность маркетинга и управления студентами повысилась на 25%.

Решения, которые мы внедрили клиенту

Закажите индивидуальное коммерческое предложение!

Оставьте контакты и наш специалист предложит несколько вариантов внедрения.

Я даю Согласие на обработку персональных данных

Автоматизируем учет и бизнес-процессы

Получить коммерческое предложение